新築/リフォーム施工管理
Craft Build
本社
仕事の概要
『2050 STANDARD HOUSE』をミッションに掲げ、高性能住宅プロジェクトを推進していくポジションです。
パートナー会社とのチームワークには良好で、質の高い現場づくりが可能です!
働き方改革推進により、基幹システム導入済み◎
■新築木造住宅の施工管理全般をお任せします。
・安全対策確認
・業者様への工事発注及び業者管理(業者との打ち合わせ)
・工程管理業務
・原価の管理業務
・資材の手配
・必要書類の作成(工事予算書類、社内外の書類 等)
・施工図面の作成
・建物の検査業務
■監督一人あたりの年間担当棟数:20棟
CULTURE
福利厚生・社内制度
働き方
自由で柔軟なワークスタイル
福利厚生
社員の健康と生活を支える制度
各種制度
キャリアアップと挑戦を応援する制度
GUIDELINES
募集要項| 給与 | 月給240,000円 ~ 500,000円 ※経験・能力考慮の上決定します。 ※基本給190,000円+職務手当30,000円+住宅手当10,000円+資格手当10,000円含む |
|---|---|
| 賞与 |
◆年2回(7月、12月) ◆担当棟数などのインセンティブあり 【モデル年収例】 年収650万円 入社2年目 (月給30万円+インセンティブ+賞与含む) 年収800万円 入社5年目 (月給31万円+インセンティブ+賞与含む) |
| 昇給 | 年1回 |
| 勤務地 | 三建本社/兵庫県加古川市加古川町溝之口584番地 ★JR山陽本線加古川駅 徒歩7分 |
| 勤務時間 | 通常9:00~18:00/(1)~(6)の範囲で勤務時間選択制 (1)7:00-16:00(2)7:30-16:30(3)8:00-17:00(4)8:30-17:30(5)10:00-19:00(6)11:00-20:00 |
| 休日休暇 | 週休2日(毎週水曜・日曜・GW・夏季・年末年始) ※会社カレンダーによる |
| 諸手当 | 職務手当、役付手当、家族手当、住宅手当、資格手当他 |
| 福利厚生 | ★制服貸与 |
| 応募資格 | ◆普通自動車免許 ★地元兵庫県の方もUターン、Iターンも大歓迎! 経験者、資格保有者は優遇します! ★異業種からの転職、ブランクのある方も大歓迎 【歓迎する資格】 ・一級建築施工管理技士 ・二級建築施工管理技士 ・一級建築士 ・二級建築士 【歓迎するスキル】 ・現場管理経験、知識のある方 ・その他建築関係資格 |
| 選考の流れ |
【書類選考】 ご応募頂いた内容を元に書類選考を実施します。 ※できるだけ、たくさんの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください! ▼ 【面接】 ※得意なこと、当社で挑戦したいことなどをお聞かせ下さい。 ※遠方の方は、オンライン面接も実施しています。 ▼ 【内定】 |
| 応募方法 | 下記エントリーフォームよりご連絡ください。 |